Voor een van onze relaties zijn wij opzoek naar een HR-Adviseur 24 of 32 uur

Je komt in een organisatie te werken dat groeit en in ontwikkeling is. De functie is bedoeld voor mensen die zich verder binnen de logistiek willen ontwikkelen en willen doorgroeien. Binnen het bedrijf werken op dit moment ruim 150 mensen. Als HR-adviseur maak je deel uit van de HR-afdeling bestaande uit de HR-manager en de HR-stagiaire. Je ondersteunt de HR-manager.

De werkzaamheden van een HR-adviseur zijn o.a.:

  • Opstellen arbeidscontracten, vastlegging wijzigingen / andere gebeurtenissen.
  • Begeleiden van proces in dienst- en uitdiensttreding, tijdelijke contracten, jubilea e.d.
  • Formuleren van specifieke instructies aan personeel.
  • Actueel houden van het personeelsreglement.
  • Bewaking persoonlijk opleidingsplan.
  • Contactpersoon ARBO dienst.
  • Opvolging ziektegevallen en registratie.
  • Begeleiden van proces werving en selectie personeel.
  • Je denkt mee over het oplossen van grotere HR-vraagstukken en participeert in projecten.
  • Uitvoeren van diverse controles, onder meer: ​​Verlofregistratie & Overwerkregistratie.

Functie eisen

  • Afgeronde MBO+/HBO opleiding in de richting Human Resources.
  • Aantoonbare en relevante benadering op het gebied van HR.
  • Beschikt over een dienstverlenende instelling en het belang van een goede en tijdige communicatie.
  • Bent een teamspeler en werkt nauwgezet en oplossingsgericht.
  • Bent communicatief vaardig in woord en geschrift (Duits is een pre).
  • Neemt initiatief en je hebt oog voor detail.
  • Minimaal 20-24 uur per week beschikbaar. Bij voorkeur parttime, maar (bijna) fulltime is bespreekbaar.

Wat wij bieden

  • Een afwisselende en veelzijdige functie in een stabiele organisatie.
  • Een prima marktconform salaris.
  • Een hulpmiddel en een prettige werksfeer.

Heb jij een vraag over deze vacature?

Neem dan contact met ons op en wij leggen je alles uit over deze vacature

info@cabooterpeople.nl

077 - 76 000 96


Direct solliciteren

    Uw C.V.: